Este itinerário orienta o servidor para a compreensão das atividades realizadas pelo TJPR e para o desenvolvimento das competências necessárias à execução do trabalho.

Este itinerário formativo fornece as informações necessárias para que o trabalho seja executado em regime de teletrabalho com qualidade e eficiência. 

Este itinerário formativo apresenta, de forma sintetizada, o trabalho das varas judiciais em relação aos processos judiciais  e à gestão da unidade.

Este itinerário tem o objetivo de capacitar o servidor para a utilização da língua-padrão nos processos de comunicação escrita, bem como para a adequação da linguagem nos processos de comunicação falada.   

Este itinerário formativo visa sistematizar as ações educacionais para o desenvolvimento de competências relacionadas à gestão de trabalho, processos, pessoas, qualidade, risco, etc.  

Este itinerário visa preparar e aperfeiçoar os facilitadores educacionais da ESEJE, com articulação entre teoria e prática, a partir de diretrizes pedagógicas delineadas pela Escola.

Este itinerário formativo objetiva a capacitação e sensibilização em relação à inclusão social: convivência e atendimento ao público com deficiência.

Este itinerário formativo visa capacitar os servidores em relação à sustentabilidade no Poder Judiciário.

Este itinerário tem o propósito de promover atitudes pessoais e profissionais que contribuam para a melhoria do clima organizacional e para o bem-estar no trabalho.