O Poder Judiciário comunica-se, interna e externamente, através da linguagem para atingir os seus propósitos. Sendo assim, é essencial que a comunicação seja assertiva, e o primeiro passo para isso é o domínio da língua padrão. Sendo assim, os materiais disponibilizados pela ESEJE visam capacitar o servidor em relação à melhor linguagem a ser utilizada para a comunicação interna e para o atendimento ao público. 

O trabalho no Tribunal de Justiça do Paraná é executado por diversos setores. Cada setor tem competências e atribuições próprias, cuja compreensão é obrigatória para qualquer colaborador da instituição, pois os trabalhos executados sempre dependem de outras unidades. Sendo assim, a formação inicial tem o objetivo de apresentar a servidores e estagiários o funcionamento do Poder Judiciário e do Tribunal de Justiça do Paraná.

Nesse itinerário formativo, você encontrará todas as informações necessárias para que o trabalho seja executado em regime de teletrabalho com qualidade e eficiência.

O objetivo deste itinerário formativo é a apresentação sistematizada de como o trabalho funciona nas varas judiciais, sobretudo em relação aos processos judiciais no PROJUDI. Além disso, tem como objetivo a capacitação dos gestores das varas judiciais.

A gestão – de trabalho, de processos, de projetos, de pessoas, de qualidade, de risco – no Tribunal de Justiça do Paraná é extremamente importante para garantir a rotina de trabalho bem organizada e eficiente, bem como para identificar possíveis riscos e oportunidades.  

Este itinerário visa preparar e aperfeiçoar os facilitadores de processos educacionais da ESEJE, com articulação da teoria e prática, e, a partir das diretrizes pedagógicas da ESEJE, apresenta metodologias e recursos educacionais.

Existem milhões de pessoas com deficiência - PCD no Brasil e que merecem tratamento digno e oportuno, de modo que possam participar da sociedade não apenas como frutos de inclusão, mas de modo que não sintam essa diferença. Assim, é fundamental sensibilizar e capacitar os servidores do Tribunal de Justiça do Paraná para a convivência e o trabalho com servidores com deficiência e para o atendimento a cidadãos com deficiência.

O itinerário está em concordância com o atual contexto ambiental, em que é urgente a formação de uma consciência ambiental transformadora e que seja suficiente para mudanças de atitudes frente à degradação ambiental. Além disso, é inequívoco que o poder público tem que servir de modelo para a sociedade. Assim, capacitar servidores quanto à sustentabilidade é imprescindível.

Todas as funções do Tribunal de Justiça do Paraná são delineadas para que a instituição funcione de forma célere e eficaz. Para tanto, este itinerário visa a capacitação do servidor nas competências necessárias ao bom andamento do seu trabalho.

O propósito desse programa é difundir ideias sobre atitudes e comportamentos pessoais e profissionais que contribuem para a melhoria do clima organizacional, das comunicações internas e das relações interpessoais, com o propósito de promover bem-estar no trabalho.